Семейный план (закончено)

— Поведение-то можно и поменять. А ты задумывался, почему в характер не лезешь?

— Зачем бы мне? Ты что, скажешь Лену за характер выбрал?

— Нет, сперва за улыбку, как увидел, так и пропал, такая она у нее солнечная, — смягчившись улыбнулся Юра, — но, если подумать, то во-вторых будет именно характер или... я не знаю, как это назвать... Понимаешь, мы с Леной похоже видим семейные отношения, нам легко договориться, да и этого обычно не требуется.

— Говорить можно что угодно, я тоже спрашивал, согласны ли мои бывшие жены с моим видением семейной жизни и никаких возражений не получал, — фыркнул он.

— Не скажи, это не одно и тоже. Мне кажется, — мужчина с трудом подбирал слова, такие слишком откровенные разговоры оба никогда не приветствовали, — они во влюбленном состоянии на все соглашаются не глядя, а потом ты их как на аркане тащишь в твое понимание счастья и благополучия.

— Что-то я не замечал за ними желания стать особо самостоятельными. Вот Витка до сих пор пытается уцепиться мне за шею, а ведь уже лет пять как замужем.

— Ладно, давай остановимся на том, что я тебе... гхм... посоветовал обратить внимание на женщин другого типа, характера, если хочешь, — Юра уже жалел, что с подачи жены начал этот дурацкий разговор. — И предупредил от нас с Леной, что Ира не... кажется хорошей кандидаткой. Мы, правда, за тебя начали беспокоиться. Извини, если полез не в свое дело.

— Хорошо, — легко согласился Владимир, поднимаясь. — Пойдем вниз, я тебя не просто так искал, хотел рассказать, что две оставшиеся квартиры на этаже продаются на почти таких же условиях. Не хотите ко мне в соседи? — он подмигнул другу. — А я тебе помогу оформить документы для банка, из-за которых столько проблем и цена такая хорошая.

Глава 9

— Владимир Кириллович! Отдел персонала просит вас назначить удобные дни для собеседований, — Настя стояла с планингом и зачитывала запланированные встречи на следующую неделю.

— Дни? Несколько дней?!?

Подбор экономиста для него затягивался, а Володя уже в начале июля вышел на работу в другой отдел.

— Да, у них кажется человек восемь.

— Такое впечатление, что наши кадры хотят развлекаться подбором моего сотрудника ещё полгода, — проворчал он. — Только этого мне и не хватало, беседовать со всеми претендентами. Они резюме соискателей присылали?

— Нет.

— Так пусть пришлют! Хотя, соедини меня с ними, я сам поговорю.

— Сейчас, — девушка вышла в приемную. — Владимир Кириллович, отдел персонала, Александра Константиновна.

— Добрый день, я хотел бы обсудить с вами кандидатуры претендентов до собеседования. Обычно мы раньше так и делали. Почему вы сейчас хотите назначить собеседование со мной людей, о которых я ничего не знаю? — несколько резче, чем собирался, спросил он.

— Извините, пожалуйста, я уже встречалась со всеми кандидатами и мне они все показались достойными. Я бы перед встречей обязательно вам о них рассказала, — лепетала новый менеджер отдела персонала, еще не сталкивавшаяся с характером Матвеева, но наслышанная о его требовательности и резкости.

— Тогда давайте мы с вами назначим предварительную встречу, например, на завтра, и вы мне покажете резюме и расскажете о каждом из них свои личные впечатления. Тогда я и решу, с кем стоит встречаться.

— Конечно, конечно, во сколько вам будет удобно?

— Давайте часа в четыре, подойдет?

— Да, как назначите. Мне к вам подойти?

— Да, жду вас, — он переключил кнопку на телефоне. — Настя, завтра в четыре часа у меня встреча с менеджером отдела персонала. У нас вроде ничего на это время нет?

— Нет, совещание должно закончиться примерно в три, так как в половину четвертого у директора плановое рекламное совещание.

— Отлично, напомни мне, пожалуйста, завтра минут за пятнадцать до четырех. Ах, да, еще где-нибудь в двенадцать, чтобы я успел поесть до совещания, а то совсем запугаю бедную девушку. Похоже, я в их глазах и так уже монстр, — он положил трубку, не услышав невольного вздоха своей секретарши.

Даже секретаря ему удалось подобрать только с пятой попытки. Почему-то все понимали "планирование дня руководителя" буквально и стремились навязать ему какие-то встречи, не согласовав их с ним заранее. Предыдущая Оленька просто бы записала к нему на встречу эту девушку из отдела персонала вместе со всеми претендентами в "окна" между другими встречами, не предупредив его, а поставив перед фактом. А потом хлопала бы своими накрашенными глазищами и дула губки как в детском саду, честное слово. А её предшественница Наташа вообще рассказывала его расписание всем желающим, чтобы они, де, могли выбрать удобное для визита время. Но хуже всех была Сонечка, которая сама составляла ему расписание на неделю и пыталась его в этот режим загнать. И грудью становилась, не пропуская к нему посетителей: "У Владимира Кирилловича обед. Он не может вас принять!". Слава богу, эта дура уже через неделю нарвалась на зашедшего по срочному делу генерального и избавиться от неё получилось быстро. Владимир тяжело вздохнул — он прекрасно знал, какие по офису о нем ходят слухи. Хуже него, наверное, только людоеды, которые младенцев едят. Он слышал, что его обвиняют в доведении своего персонала до инфаркта. А то, что этот бухгалтер случайно облажался, отправив пару миллионов не на тот счет и, обнаружив это только на следующий день в его кабинете, рухнул там же, где сидел, — это не считается? И что потом именно ему, а не залёгшему в больницу виновнику, пришлось договариваться с банком и руководством фирмы, на счет которой упал этот подарок, о возвращении денег. И что потратил он на это неделю и половину оставшихся нервных клеток — тоже никто не заметил? Ну, кроме руководства. Но их-то это не удивило — на то он и отвечает за своих сотрудников, чтобы подчищать за ними все ляпы.

Владимир тоскливо пододвинул к себе стопку расчетов, присланных главбухом и распечатанных Настей — не получалось у него сверять данные с экрана, — слишком легко перепутать строчки или столбик. Главбух не затруднял себя форматированием таблиц и делал расчеты так, как ему было удобно, простой выборкой из программы — некогда ему заниматься работой отсутствующего пока экономиста. А специалист всё не находился — пару соискателей он отмел буквально за неделю работы, а Володьку, с которым работал на предыдущем месте, сам попросил повысить до финансового директора в другом отделе. Уж очень студенческому приятелю хотелось "порулить", на вторых ролях ему было тесно и неуютно, да и жена давила постоянно. А Владимиру нужен спокойный человек, который будет делать именно то, что он просит, без самодеятельности.

Похоже, после его резкого отказа от первых претендентов в отделе персонала тоже перепугались и скинули вакансию на новенькую сотрудницу, так сказать, закаляют в бою. Интересно, кого там она ему подобрала. Восемь человек — это больше, чем он ожидал. Ну да завтра посмотрим.

* * *

— Здравствуйте, Владимир Кириллович!

— Здравствуйте, Александра Константиновна. Проходите, присаживайтесь, я не кусаюсь, не верьте молве, — ему стало жалко совсем молоденькую девчушку, испуганно прижавшую папку к груди и боявшуюся поднять на него глаза. — Давайте посмотрим, кого вы мне подобрали.

— Вот, — она неловко присела на краешек стула и протянула ему папку, все-таки удивленно взглянув на него, когда поняла, что он её не берет.

— Давайте поступим так, — он обреченно закатил глаза, — вы мне даёте резюме, я его читаю, а потом вы рассказываете личные впечатления, почему вам этот претендент кажется подходящим на эту должность. Хорошо? Тогда вы будете понимать, кого мне в следующий раз предлагать не стоит, если в этот раз никто не подойдёт.

— Да, — она протянула первый лист, вздрогнув на словах "не подойдёт". — Середа Валентина Павловна, сорок пять лет, главный бухгалтер...

— Не нужно пока комментировать, я сам прочитаю. Так, здесь сразу могу сказать, что кандидатура не подходит. У неё нет опыта зарубежных поставок. Чем она вам понравилась?

— Она долго работала в производственной фирме, хорошо знает проблемы поставок для производства, сама выбирала наиболее удобных контрагентов...

— Это всё хорошо и правильно. Свое замечание я озвучил, поэтому эту кандидатуру отклоняем, у нас половина сделок с зарубежными партнерами, и не такая уж большая часть похожа на производственные поставки. А работы очень много накопилось, втягиваться и учиться некогда. Дополнительные замечания: я бы предпочел мужчину и возраст претендента лучше бы до сорока, если старше — то с хорошим опытом, переучиваться придется на ходу. Повторяю, работы уже много. Давайте следующего.

— Вот. Мужчина, сорок лет, финансовый директор.

— Так-так. Этот уже получше. Что вам понравилось?

— Александр Андреевич вел похожие сделки, правда в основном со странами СНГ, Китаем и Гонконгом.

— Что сейчас одно и тоже. Почему он ищет работу?

— Их фирму продали и персонал расформировали.

— Это он так говорит. Хорошо, с этим надо встречаться. Следующий.

Еще троих претендентов он отклонил с ходу — девушка опять пропустила некоторые параметры для соискателей, указанные им как обязательные.

— Женщина, тридцать лет, младший финансовый аналитик.

— Слабовато для тридцати лет, — хмыкнул он, пробегая глазами резюме, — хотя у нас это не так и плохо, она практически переводом внутри холдинга, да? Чем вам понравилась и почему переходит?

— Наталья Владимировна раньше работала экономистом, потом вела у наших партнеров аналогичные сделки и даже некоторые совместные. Переходит по личным причинам.

— Каким?

— У нее полуторагодовалая дочка, она говорит, что хочет более стабильную работу с меньшими рисками.

— А то, что у нас работа тоже нервная, она представляет?

— Да, но рисковать деньгами она сейчас не может.

— В принципе это понятно. Хорошо, пригласите её тоже, но только после мужчины, если он не подойдет. Далее.

— Вот. Оксана Владимировна, тридцать пять лет, главный экономист. Работу ищет в связи с переездом в столицу, вышла замуж.

— А, из Воронежа девушка. Работа в принципе похожа на нашу, но маловато внешнеторгового опыта. Чем она вам понравилась?

— Честолюбива, намерена делать карьеру, готова учиться.

— Давайте так, поставьте её в список вместе с предыдущей, там посмотрим. Кто последний?

— Мужчина, тридцать два года, финансовый консультант. Хочет работать в более крупной компании, карьеру сделать.

— Чем он вам понравился? — он начал немного злиться. Неужели трудно запомнить пару вопросов, на которые надо отвечать?

— Целеустремленный, согласен перейти к нам на более низкую должность с возможностью дальнейшего повышения.

— Хм-м-м, ну ладно, давайте его тоже. Мужчин обоих на первый день, женщин на второй, — как бы этот молодой директор не стал вторым Володькой, раз ему так повышения хочется, подумал он про себя. — На всякий случай хочу вам заметить, что повышение с этой должности практически невозможно. Хорошие премии и повышение зарплаты — да, но не должности. Поэтому те, которые стремятся сделать карьеру, вряд ли подойдут, учтите это на будущее, чтобы не давать соискателям лишних надежд.

— Конечно, спасибо большое, я внесу это в объявление.

— Да, Александра Константиновна! Пожалуйста, когда мы будем общаться с претендентами, не называйте меня сразу их боссом, достаточно просто сказать, что собеседование будет с директором. Я хочу посмотреть на них со стороны. Договорились?

— Да, конечно.

— О времени собеседований договоритесь с Настей, я её предупрежу. До свидания.

— До свидания, — уже совершенно пунцовая девушка наконец-то выдохнула, дрожащими руками собрала свои листочки, кроме тех четырех резюме, что он оставил у себя, и на подгибающихся ногах вышла в приемную.

Владимир посмотрелся в темный экран компьютера, где смутно отражалось его лицо. — Неужели он такой страшный? — такую реакцию он наблюдает далеко не первый раз и никак не может взять в толк, откуда она берется? Он же не кричит, не повышает голос, не унижает и не ругает их. Непонятно.

* * *

В понедельник желания общаться с претендентами совершенно не было — несмотря на лето и меньшую нагрузку, накапливалась отложенная работа и настроения Владимира это не улучшало. Ничего, может хоть один стоящий среди мужчин и окажется, — понадеялся он про себя.

— Настя, ты знаешь, кто назначен на собеседование первым?

— Владимир Кириллович, они оба уже здесь, говорят, им обоим назначили на пять.

— Хорошо, тогда проведи того, что помоложе в малую переговорную, если она свободна, а старшего давай мне.

— Но Александра Константиновна еще не подошла.

— А её тоже отправь в малую переговорную, раз она не догадалась сама развести их по разным кабинетам.

— Добрый день! — он заглянул в резюме, хотя и так помнил, как зовут старшего соискателя, — Александр Андреевич. Меня зовут Владимир Кириллович, я коммерческий директор. Пожалуйста, присаживайтесь и расскажите немного о себе, об образовании, работе, особенностях сделок.

Мужчина с довольным и уверенным в себе видом крепко уселся на предложенном стуле и начал рассказывать "от печки" — с института.

— Не нужно так подробно, хотелось бы знать специализацию.

— Кибернетика. У нас программа была практически такая же, как на ВМК в универе!

— Хорошо, теперь про работу немного расскажите. — Владимиру уже надоело мучиться с выбором персонала. Сперва секретарша, теперь вот нормального экономиста не подберешь. Уже через десять минут беседы стало понятно, что все достижения мужчины происходили исключительно в его мечтах. Как бы не он и развалил свою фирму, такой типус на должности финансового директора — просто издевательство. Если он, конечно, её действительно занимал. Куда смотрели его работодатели, интересно? Или он фиктивно числился? Владимир механически кивал головой, а ободренный этим претендент продолжал разливаться соловьем.

— Спасибо, вы очень интересно рассказываете. Я вас понял, менеджер по персоналу вам перезвонит. Всего доброго. — И он первым вышел из кабинета, "показывая дорогу" и отправился в малую переговорную.

— Закон парных случаев в действии, — подумал он, закрывая дверь за вторым претендентом. — У этого всё тоже в мечтах о будущем, "я могу то" и "я могу это". В реальности соискатель работал только брокером, да и то не особенно успешно. А вся финансовая "работа" тоже, скорее всего, оказалась бы припиской, копни он чуть глубже. Если обе женщины окажутся такими же пустышками, надо будет поговорить с начальником отдела персонала, чтобы дал вакансию в разработку более опытному сотруднику.

— Завтра в пять получится встретиться с вашими претендентками, Александра Константиновна? — он смотрел на просидевшую молча всё собеседование девушку.

— Да, я думаю, да, — она нервно потерла руки.

"Не звонила", — понял он.

— Когда уточните, перезвоните Насте, пожалуйста.

— Конечно-конечно, обязательно, — обрадовалась та и развернулась к лифту.

— Да, завтра сразу разведите претенденток по разным кабинетам, или назначьте время с разницей минут в двадцать, хорошо? — И почему ему нужно напоминать о таких простых вещах?